Die U.S. Census Bureau Studie aus dem Jahr 2023 zeigt, dass rund 19,5 Prozent der Menschen in Fernarbeitsverhältnissen tätig sind. Dieser Trend zur Remote-Arbeit hat in den letzten Jahren deutlich zugenommen und bietet vielen Beschäftigten die Möglichkeit, eine bessere Work-Life-Balance zu erreichen. Dennoch erweist es sich häufig als Herausforderung, Unternehmen zu identifizieren, die kontinuierlich verlässliche remote Arbeitsplätze bereitstellen. Zahlreiche Fachkräfte streben danach, Arbeitgeber zu finden, die nicht nur die Fernarbeit unterstützen, sondern dabei auch stabile Positionen in einem förderlichen Arbeitsumfeld bieten. Um den Suchenden die Arbeit zu erleichtern, haben wir eine Liste mit sieben Firmen zusammengestellt, die sich durch eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung zuverlässiger remote Arbeitsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen auszeichnen. Egal, ob es um den Gesundheitssektor, die Technikbranche oder den Kundendienst geht, diese Unternehmen könnten das Sprungbrett zu Ihrer Traumkarriere in der Remote-Arbeit sein. Ein führendes Unternehmen im Gesundheitsbereich, CVS Health, bietet regelmäßig eine Vielzahl von Remote-Rollen, darunter Kundenservice, Netzmanagement und Telesales. Die remote Angestellten profitieren von umfassenden Vorteilen, wie Gesundheitsleistungen und Zugang zu Schulungsprogrammen, was CVS Health zu einer idealen Wahl für stabile Remote-Karrieren im Gesundheitswesen macht. Robert Half International, ein renommierter Personaldienstleister, verbindet Arbeitssuchende mit remote Möglichkeiten in Buchhaltung, Finanzen und Verwaltung. Der gute Ruf sowie das globale Netzwerk machen Robert Half zu einem zuverlässigen Partner für flexible Remote-Arbeiten. Zudem wurde das Unternehmen von CareerBliss als eines der 50 glücklichsten Unternehmen Amerikas ausgezeichnet. Auch der Gesundheitsriese UnitedHealth Group bietet eine Vielzahl an Remote-Positionen an, von medizinischer Kodierung bis hin zu Kundenbetreuung. Mit wegweisenden Ansätzen im Bereich Telemedizin stellt die Firma sicher, dass Mitarbeiter die Ressourcen erhalten, um in ihren Rollen zu glänzen, und fördert so deren berufliche Weiterentwicklung. Kelly Services, mit jahrzehntelanger Erfahrung im Personalwesen, ist ein bedeutender Akteur im Remote-Arbeitsmarkt. Besonders in den Bereichen Bildung, Technologie und Wissenschaft schafft das Unternehmen flexible Arbeitsmöglichkeiten. Karriere-Coaching und eine remote Einarbeitung zählen zu den Vorteilen, die Kelly Services zu einem hervorragenden Anlaufpunkt für remote Karrierewachstum machen.
Wirtschaft
Auf dem Vormarsch: Remote-Arbeit als Karriere-Boost
